Formare il tuo team

Corsi pratici su misura

Dall’informatica di base al marketing digitale, dal project management all’intelligenza artificiale

Il tuo team usa davvero gli strumenti che ha a disposizione?

Software che nessuno sfrutta fino in fondo, comunicazioni che generano equivoci, progetti gestiti senza metodo, un’intelligenza artificiale di cui tutti parlano ma che pochi sanno usare: spesso il limite alla crescita non è nella tecnologia, ma nelle competenze.
La formazione delle persone è una delle leve più concrete su cui un’azienda può contare.

Cosa facciamo per te

Informatica di base e pacchetto Office
Le fondamenta del lavoro digitale: sistemi operativi, gestione dei file, Word, Excel, PowerPoint e posta elettronica, per lavorare con sicurezza e senza perdite di tempo.

Strumenti di Google
Gmail, Drive, Documenti, Fogli, Calendar e gli altri strumenti di collaborazione, per un team che condivide informazioni e lavora in modo ordinato.

Marketing digitale
SEO, social media, campagne pubblicitarie ed email marketing, per chi vuole comprendere e gestire la presenza online dell’azienda.

Comunicazione efficace
Come raggiungere il destinatario giusto, farsi comprendere e ottenere l’effetto desiderato: nelle email, nelle riunioni, con i clienti.

Project management
Metodi e strumenti per pianificare, avviare, monitorare e chiudere i progetti, gestendo rischi e risorse.

Intelligenza artificiale e Claude Code
Dall’uso consapevole degli strumenti di intelligenza artificiale nel lavoro quotidiano fino alla creazione di agenti AI con Claude Code.

Gestione del tempo e produttività personale
Un percorso di coaching individuale per chi sente che ogni impegno è urgente: metodi di prioritizzazione, pianificazione e monitoraggio dei progressi, per lavorare con più efficacia e meno affanno.

A chi ci rivolgiamo
Titolari, dipendenti, team specifici e professionisti che vogliono aggiornare le proprie competenze con un percorso individuale.

Come lavoriamo

Partiamo dagli obiettivi
Con la direzione definiamo cosa deve cambiare al termine del percorso: competenze da sviluppare, comportamenti da migliorare, risultati attesi.

Costruiamo il percorso su misura
Calendario, dispense e presentazioni pensati per il tuo team, che restano a disposizione dei partecipanti anche dopo il corso.

Impariamo facendo
Ogni incontro alterna teoria ed esercitazioni pratiche. I partecipanti lavorano su casi concreti tra una lezione e l’altra, e ogni incontro riparte dal loro lavoro.

Verifichiamo i progressi
Valutiamo l’apprendimento durante tutto il percorso e al termine, e teniamo vivo l’interesse dei partecipanti anche tra un incontro e l’altro.

Gestione del tempo: il percorso in 5 sedute

I risultati raggiunti nutrono l’entusiasmo; gli obiettivi settimanali tracciano una rotta.
È il principio da cui nasce questo percorso di coaching, pensato per chi vuole diventare più efficace nel lavoro e nella vita professionale.

  1. Assessment
    Analizziamo come usi oggi il tuo tempo, le criticità e i margini di miglioramento.
  2. Dai limiti agli obiettivi
    Individuiamo ciò che ti frena e ciò che vuoi realizzare, e scegliamo gli strumenti per arrivarci.
  3. Tempo e competenze
    Mappiamo il tuo tempo e le tue competenze, le lacune da colmare e gli spazi da dedicare alla crescita personale e professionale.
  4. Obiettivi e risultati
    Analizziamo i primi progressi, ci alleniamo a definire obiettivi e a misurare risultati, e iniziamo a usare gli strumenti di gestione del tempo.
  5. Bilancio e piano personale
    Verifichiamo gli strumenti nella tua quotidianità, li adattiamo e chiudiamo il percorso con una relazione finale.

Ogni seduta dura almeno 90 minuti e si chiude con un esercizio pratico da svolgere prima dell’incontro successivo. Le sedute si svolgono in presenza o online, con cadenza settimanale o secondo le tue esigenze.
Al termine avrai un tuo modello di gestione del tempo, costruito sulla tua realtà.

Un metodo per tutto il team

La direzione di un’azienda ci ha chiesto di migliorare la comunicazione interna e di introdurre un modello di lavoro basato sul metodo. Abbiamo progettato un percorso di project management su misura per il personale, con materiali dedicati, esercitazioni pratiche a ogni incontro e una valutazione continua dei progressi, accompagnata da un ambiente online con tutti i materiali e da una newsletter settimanale per tenere vivo l’apprendimento.
Al termine del percorso è cambiato il modo in cui l’azienda avvia i progetti: c’è maggiore consapevolezza, e la comunicazione si è trasformata. Più rispetto, responsabilità, onestà ed equità, e meno frizioni tra le persone.

Domande frequenti

Rilasciate attestati o certificati?
No. Non siamo un ente di formazione accreditato, e lo diciamo sempre con chiarezza. Se il tuo obiettivo è un certificato, è giusto rivolgersi altrove. Se invece vuoi imparare davvero, qui si impara.

I corsi sono standard o personalizzati?
Ogni percorso è costruito su misura: partiamo dagli obiettivi dell’azienda e dal livello di partenza dei partecipanti, e adattiamo contenuti, esempi ed esercitazioni al vostro lavoro quotidiano.

I corsi si svolgono in presenza o online?
In entrambi i modi: di persona in Campania, oppure online in tutta Italia.

Il coaching sulla gestione del tempo è un percorso psicologico?
No. È un percorso di metodo e di organizzazione: lavoriamo su priorità, pianificazione, obiettivi e abitudini di lavoro. Se emergono difficoltà che richiedono un supporto diverso, è giusto rivolgersi a un professionista della salute.

Posso seguire un percorso anche come singolo professionista?
Sì. Oltre ai corsi per le aziende, proponiamo percorsi individuali per chi vuole aggiornare o mettere a punto la propria professione.

Raccontaci la tua esigenza e insieme troveremo il modo per soddisfarla.